Wij bedenken creatieve en innovatieve oplossingen en we doen
Wij maken drukte voor jouw organisatie

Werktijden

DruktemakersCreatief in omdenken en innovatief voor jouw onderneming.

Ik mail en app collega's op rare tijden omdat ik geen vaste werktijden heb. Vanuit het bedrijfsleven was dat nooit een punt, mensen gingen toch pas antwoorden nadat ze 's ochtends om half 9 achter hun laptop zaten. Behalve die gekkies die altijd online waren. Maar die hadden thuis dan ook weinig meer. Iets met kip en ei.

Bij Toolbox & co merk ik dat er een andere bedrijfscultuur heerst. Dat komt vast omdat je met ondernemers te maken hebt. Want vóór Corona was het niet anders.

Het maakt niet uit wanneer ik mail: vrijdagavond, Koningsdag, 7 uur 's ochtends; ik krijg altijd binnen no time een reactie. Zelf heb ik ook de neiging om direct te reageren als ik een antwoord paraat heb. Dat realiseerde ik me toen ik om 4 uur 's nachts een mail in mijn inbox had van iemand die spijt had van zijn blogreactie. 

Dat is de reden dat ik een zakelijke telefoon altijd afgehouden heb en werkmail nooit toevoegde op mijn privé telefoon. Dan kan je tenminste nog een keer 'uit'.

Hier zat ik als verse, nieuwe Druktemaker over te mijmeren. Ik las het blog over patronen van Adriaan. En bedacht hoe Ricardo Semler* hier mee om zou gaan. Ik weet in ieder geval dat dit niet is hoe ik wil werken; iedereen gek maken met relatief onbelangrijke berichten. Je bent natuurlijk niet verantwoordelijk voor hoe andere mensen werken, maar omdenkend kan je er ook voor kiezen zelf een nieuwe trend te zetten waarmee je niet bijdraagt aan bepaalde patronen. Ieder mens wordt getriggerd door berichtjes en meldingen op z'n telefoon, tot verslavens aan toe.

Ik kreeg laatst een grappende mail van een collega met de tekst:

'Als je me een weekend gunt, stuur me je feedback dan pas maandagochtend.'

Ik heb geantwoord dat ik blij was dat hij dat even aangaf en dat ik hem 100% een weekend gun. 

Anyway, als je zoiets wilt veranderen, is de beste manier om dat vanaf het begin door te voeren. Ik vind ‘altijd aan staan voor je werk' niet passen bij de filosofie van Druktemakers. We wilden toch juist 7 dagen weekend*?

Nu alleen nog even kijken naar de praktische uitvoering. Misschien dat ik mijn Druktemakers inbox instel op alleen zenden/ontvangen onder werktijd. Of ik laat het helemaal los. Werken wanneer het mij uitkomt. Anderen laten werken wanneer het hun uitkomt. En het uit volle borst toejuichen als ze onder ‘werktijd’ aan het ontspannen zijn...

Heb je last van sleur op je werk? Of ben je geïnteresseerd in heel anders werken, in het 'nieuwe normaal'? Dan raad ik je aan om je eens te verdiepen in het gedachtengoed van Ricardo Semler. Zijn twee boeken 'Semco-stijl' en 'Een weekend van 7 dagen' zijn absoluut de moeite van het lezen waard.

>> Geschreven door: Annemiek Boezeman >> Tekstregie: Adriaan Pals

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.